เครื่องคำนวณชั่วโมงทำงานและล่วงเวลา

คำนวณล่วงเวลาและค่าจ้างจากชั่วโมงทำงานรายสัปดาห์ กรอกเข้างาน ออกงาน และพัก หรือใส่ยอดรวมต่อวันเลย เว้นช่องที่ไม่ได้ใช้ว่างไว้

วัน
เข้างาน
ออกงาน
พัก
รวมต่อวัน

รวมชั่วโมงทำงานรายสัปดาห์

เวลา

ชั่วโมง

นาที

คำนวณชั่วโมงล่วงเวลา

ชั่วโมงล่วงเวลาทั้งหมด

ค่าล่วงเวลา

วิธีคำนวณชั่วโมงทำงานและล่วงเวลา

ใช้เครื่องคำนวณชั่วโมงทำงานนี้เพื่อหาชั่วโมงต่อวัน ยอดสัปดาห์ และล่วงเวลา ทำตามขั้นตอนเหล่านี้:

  • กรอกเข้างาน ออกงาน และพักของแต่ละวันทำงาน เพื่อให้ยอดรวมต่อวันคำนวณอัตโนมัติ
  • ถ้ารู้ยอดรวมต่อวันแล้ว ให้กรอกตรง ๆ แทนเข้างานและออกงาน
  • ทำซ้ำทุกวันที่ต้องการคำนวณ และเว้นวันที่ไม่ได้ใช้ว่างไว้
  • ในการคำนวณล่วงเวลา ให้กรอกชั่วโมงสัญญารายสัปดาห์และค่าชั่วโมงล่วงเวลา
  • ตรวจยอดสัปดาห์ ชั่วโมงล่วงเวลาทั้งหมด และค่าล่วงเวลา

วิธีคำนวณค่าชั่วโมงล่วงเวลา

ค่าชั่วโมงล่วงเวลาคือค่าจ้างต่อชั่วโมงปกติบวกตัวคูณตามกฎหมายหรือสัญญา คำนวณแล้วกรอกในช่อง ขั้นตอนมี 2 ข้อ:

ขั้นตอนที่ 1: คำนวณค่าจ้างต่อชั่วโมงปกติ

เพื่อได้ค่าชั่วโมงล่วงเวลา ให้หารเงินเดือนด้วยชั่วโมงตามสัญญาก่อน แล้วใช้อัตรา พ.ร.บ. หรือสัญญา ตัวอย่าง:

ตัวอย่างเงินเดือนรายเดือน

ถ้าเงินเดือน 4000 บาท และทำงาน 160 ชั่วโมงต่อเดือน ค่าจ้างต่อชั่วโมงปกติคือ: 4000 บาท / 160 = 25 บาท

ตัวอย่างค่าจ้างรายสัปดาห์

ถ้าค่าจ้าง 1000 บาท และทำงาน 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ค่าจ้างต่อชั่วโมงปกติคือ: 1000 บาท / 40 = 25 บาท

ขั้นตอนที่ 2: ใช้อัตราค่าล่วงเวลา

ตาม พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน มาตรา 61 การล่วงเวลาในวันทำงานจ่ายไม่น้อยกว่า 1.5 เท่า ค่าทำงานในวันหยุดและล่วงเวลาวันหยุด (ม.62–63) สูงกว่า สูงสุดราว 3 เท่า พักอย่างน้อย 1 ชั่วโมงหากทำงานเกิน 5 ชั่วโมงติดต่อกัน โดยทั่วไปไม่นับเป็นเวลาทำงาน: ช่องนี้หักนาที เว้นว่างถ้าพักมีค่าจ้าง เครื่องมือไม่ใส่ 1.5 เท่าให้เอง: กรอกค่าชั่วโมงล่วงเวลาที่ผูกพันคุณ 1.5 เท่าด้านล่างคืออัตราวันทำงาน ไม่ใช่ 50% ลอย ๆ และไม่ใช่โอทีวันหยุด

ในตัวอย่างนี้ (1.5 เท่า วันทำงาน) แต่ละชั่วโมงล่วงเวลาคิดเป็น:

ตัวอย่าง (ม.61, วันทำงาน, 1.5 เท่า): ค่าชั่วโมงล่วงเวลา = 25 บาท + (50% × 25 บาท)
= 25 บาท + 12.5 บาท
= 37.5 บาท

ใช้เครื่องคำนวณชั่วโมงทำงานเพื่อตรวจยอดสัปดาห์ ล่วงเวลา และค่าล่วงเวลา ตรวจกฎหมายกับสัญญา แล้วกรอกอัตราที่ถูกต้อง